11月6日下午，安徽省建设干部学校（安徽省住房和建设执业资格注册中心）校长（主任）杨博一行前来中安华力建设集团调研指导工作，旨在深入贯彻落实习近平总书记考察安徽和在合肥主持召开扎实推进长三角一体化发展座谈会讲话精神，高质量推进我省注册执业人员的继续教育和注册管理工作。省建设干校（注册中心）副校长张惠玲、办公室主任朱海平、注册一科科长李迪明、注册二科科长颜龄参加调研活动，中安华力建设集团党委书记杜荣平、集团副总经理兼行政人力中心总经理谷利平等热情接待了杨校长一行。会上，人力资源部经理张欣就集团在注册建造师管理方面的工作经验和做法、执业资格注册和继续教育方面的意见和建议作了专题汇报。谷利平副总经理指出，集团在“转型升级、二次创业”的新征程上高度重视人才队伍建设，构建了“集团总部-分（子）公司-项目部”三级架构管理体系，将注册执业资格人员作为战略资源，以制度建设、岗位赋能、差异化管理、激励措施为抓手，增进了注册执业资格人员的归属感和获得感。杨博校长对中安华力建设集团近年来、特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情所带来的困难和挑战，不等不靠、苦练内功，沿着既定发展战略，积极进取，履行社会责任，并取得…

在全面实施大美凤阳建设进程中，凤阳县委、县政府坚持“以人民为中心”，聚焦于“明”，刻“明”于城，集中体现“明文化”典型特征，把绿色、生态、环保理念贯穿于中，通过引水入城、聚水润城、流水兴城，积极构建山水园林之城，全力创建国家级历史文化名城。其中，如意河水环境综合治理项目，就是以“凤衔如意、山水相融”为理念的凤阳大建设事业中的一个亮点。凤阳县委书记徐广友（左一）到如意河水环境综合治理一期项目调研11月2日下午，凤阳县委书记徐广友专程到由中安华力建设集团承建的凤阳县如意河水环境治理一期项目调研。凤阳县委办、府城镇、重点工程管理中心相关负责人陪同调研，华力建设项目负责人施东锋等参加上述活动。期间，徐广友书记深入项目进行调研，听取了县重点工程管理中心对工程进展与府城镇对拆迁方案的汇报，仔细了解了项目推进中所存在的困难。徐广友书记指出，要尽快实施拆迁方案，对绿化施工方案要坚持高标准严要求，进一步加以优化，做到积极主动、不等不靠。特别是，要体现出“明文化”特色，尤其是要把“孝”文化、“廉”文化做活，严格实施规划“路线图”，加快“八卫一所”建设进度。徐广友书记对中安华力如意河综合治理一期项目部的积极…

10月30日上午，由中安华力建设建团承建中铁•五号院项目喜迎封顶大吉美好时刻。中铁四局集团房地产开发有限公司中铁五号院项目总经理吴叁子、项目负责人叶常青，中铁四局集团安徽工程监理有限公司五号院监理负责人孙晨光，中安华力建设集团相关负责人出席仪式。   中铁•五号院的顺利封顶，开启了项目建设新进程。该项目建设伊始，严格落实《保障农民工工资支付条例》和标准化工地建设相关要求，遵循集团公司“诚实、守信、依法办事”价值取向，切实做好劳动合同签订、社保费用缴纳、工资支付等工作。今年8月份，经合肥市推荐，国务院保障农民工工资支付督查组一行来皖督查期间，专程到中安华力建设集团承建的中铁•五号院项目进行实地督查，听取了项目相关负责人关于保障农民工工资支付等的情况汇报，并给予充分肯定。中铁•五号院项目除具良好交通系统和完善生活配套之外，还注重生态环境的打造，一个占地4.4亩的城市公园，让业主尽享悠闲时光。中铁•五号院项目效果鸟瞰图(责编：黄永翀    校对：江望琴    校审：谷利平)

11月3日上午，2020合肥企业50强发布会在合肥市政务会议中心召开。合肥市委常委、副市长王文松，市政府副秘书长刘永龙，市企联荣誉会长、咨询委主任谢刚等领导出席发布会。市经信局、市城乡建设局、市统计局、市商务局、市农业农村局、市民政局负责人，各县（市）区政府、开发区管委会负责人，各县（市）区、开发区经信局（经贸局）主要负责人，市企业（企业家）联合会负责人，相关企业代表参加会议。会议发布了2020合肥企业50强、合肥制造业企业30强、合肥服务业企业20强、合肥建筑业企业20强、合肥农业企业20强排行榜。中安华力建设集团自申报参加合肥企业50强排序以来，已连续6年荣登合肥企业50强和合肥建筑业企业20强榜单。发布会上，合肥市委常委、副市长王文松代表合肥市委市政府通报了全市前三季度经济运行状况，对50强企业为合肥市发展作出的重要突出贡献给予充分肯定，并对企业家和企业代表提出三点希望：一是要坚持创新。创新已经成为经济社会发展的主旋律。刚刚闭幕的十九届五中全会，进一步强调创新在现代化建设全局中的核心地位，要把科技自主自强作为重要的战略支撑。二是要推动变革。要按照习总书记的要求，准确思变、科学应变…

近日，华力地产深入开展“指标冲刺，大战60天”活动，旨在进一步提升团队战斗力，冲刺全年任务目标。华力御璟苑、华力名著、华力紫荆府、华力紫云府等项目积极响应集团号召，掀起年终冲刺热潮，以敢干之师，成营销之任。“大战60天，决胜2020”的号角已吹响，华力地产从销售线铁军到集团营销中心，均拿出百分百的激情来迎战，誓师大会、登顶行动、目标动作分解会议等系列活动的“热身”，坚定了信心，提振了士气！10月17日，华力名著项目全体成员齐聚售楼部大厅，举办“大战60天”指标冲刺誓师大会。项目销售小组认领指标，签下军令状。大家以豪迈的铮铮誓言，满怀出师大捷的豪情壮志，誓言奋战60天，全力冲刺捍卫指标，创造新辉煌！ 华力名著“大战60天”誓师大会活动10月21日，华力地产怀远区域团队一行来到怀远第一峰——涂山开展登山拓展活动。华力地产铁军们背负起责任和使命，以嘹亮之声，许下誓师宣言；以豪迈之姿，登顶涂山之巅！凝聚、协助、共赢…这项极限挑战行动，磨炼了华力地产人的意志，也让他们愈发坚定完成年终目标的信念。 华力地产怀远区域登顶活动军令在手，责任在肩。市场如战场，营销是一场没有“硝烟的战…

近日，华力地产集团综合管理中心开展第三季度人事行政工作检查暨“两项制度”项目宣贯会。举办该活动，旨在根据华力地产集团2020年全年工作安排，夯实人事行政管理基础，查摆监管漏洞和制度缺陷，监督各项目综合条线卓有成效完成各项工作；二是全面贯彻落实华力控股公司及华力地产集团董事长梅声涛关于《监察工作管理制度》及《员工违规行为处理办法》培训要求，深化员工对“两项制度”的认知。 为确保检查工作落得实处，地产集团综合管理中心结合实际编制发布了检查方案，围绕员工考勤、劳动合同、社保公积金管理、管理费用、有形资产、办公用品、车辆安全、印章使用等方面，明确15项检查内容。同时，针对检查中发现问题，要求各项目公司责任到岗、到人，落实整改措施和时限，确保人事行政工作做得扎实细致有效。 检查中，华力控股公司监察部经理朱良仓对各项目公司员工进行了“两项制度”的又一轮宣贯，深入剖析、阐释两项制度的出台背景、条款细则和管控要求，强调各条线要按照制度要求做好相关业务管控，严格履责，制止和杜绝各类违规违纪行为发生，并对如何有效贯彻落实提出要求。此次检查，既是对集团人事行政管理工作经验与方法的总结，也…

不知不觉间我们已然走过了2020年的9月。在这一月，全体华力人以奋发有为、只争朝夕的精神工作在各条战线上，尤其以他们5位最为突出，在本月绩效评比中成为“绩效之星”。他们不断挑战自我，突破自我，超预期达成公司的期望！人生在勤，不索何获？今天，让我们一起走近本月“绩效之星”，一睹他们努力工作、争创佳绩的风采！行政人力中心综合部胡丹丹:不忘初心，再接再厉胡丹丹，加入中安华力建设集团行政人力中心综合部工作已五年，作为一名老员工，面对大量的琐碎事务，她总是不放过任何细节，有条理有计划地去做好每一项工作。对待领导安排的阶段性工作，她总是主动着手，提前准备；对于突发事情等非定性工作，她已养成急事急办、特事特办的习惯。先思考，后行动，避免重复返工的行为，从而确保工作能在规定时间内以最高的水平完成，这就是她的行为准则。胡丹丹表示，非常感谢公司给她提供了这样一个成长的平台，感谢公司及领导对她工作的认可，“今后，我将不断改进工作方法，不断提升自己。不忘初心，再接再厉！”技术管理中心科技发展部李正：不断学习，超越自我李正，现担任中安华力建设集团技术管理中心科技发展部BIM中心副主任一职，BIM中心的工作忙碌而…