8月22日上午，中共安徽省委书记、安徽省人大常委会主任王金山在省委常委、秘书长詹夏来、省发改委主任沈卫国、省财政厅厅长陈先森、省卫生厅厅长高开焰等领导陪同下，来到华力建设集团承建的省立儿童医院门诊和住院部综合楼工程建设现场视察工作。华力建设集团总经理王坤、副总经理朱正应和总工程师赵学军等陪同领导视察。         上午9时，书记一行乘车抵达省立儿童医院建设工地。王坤总经理首先代表华力建设集团全体员工对省委书记的到来表示热烈的欢迎和真切的期盼。面对热火朝天的现场景象，书记连连称赞：“很不错，非常好”！在听取王坤总经理工程建设情况的汇报后，王书记充分肯定了华力建设集团对省立儿童医院项目作出的努力。他说，你们为工程建设付出了心血和汗水，很不容易，辛苦你们了，我们要感谢你。儿童是祖国的花朵、国家的未来，也是每个家庭的希望，加强基础设施建设，提高儿童医疗服务水平是一件得民心的好事，省立儿童医院是安徽省一项重点民生工程，要突出抓好质量，坚持节约原则，尽快建成，交付使用。当听王总说工程确保“黄…

华力资助的舒城中学贫困学生今年又有11人考上了大学       近日，华力集团接连收到了来自舒城中学的多封报喜信。在今年高考中，该校11名由华力集团员工资助的学生考上了大学。他们在报喜的同时，对华力的叔叔阿姨们连续3年的无私援助表示衷心的感谢和深深的敬意。       集团总部及其18名员工，先后与舒城中学的24名贫困学生结成帮困对子，全额承担他们高中三年的学费，帮助他们解决学习和生活中的困难，该活动已经持续了4年。       加上这次的11名学生，从2005年至今，华力资助的舒城中学贫困学生已有15人考上了大学。       目前，华力集团针对考上大学的特困生的续航助学活动正在积极开展之中。

     8月8日，在举国欢庆2008年北京奥运会隆重开幕的时刻，由华力承建的金色梧桐（原瑶海商务广场）工程按期顺利封顶。     在封顶仪式现场，从大门口到主席台的主通道上，满铺着喜庆大红地毯，地毯两侧摆满了祝福的花篮，场地上满地都是各种烟花礼炮，近百米高的建筑物上各单位祝贺的条幅整齐的排列着，“封顶大吉”四个字在几十平方米的横幅上显得格外醒目。     上午十点十八分，在阵阵的鞭炮声中仪式正式开始。安徽华力建设集团有限公司总经理王坤和建设单位的领导分别作了热情洋溢的讲话。大家高度评价工程质量、安全、进度方面取得的骄人成绩。王总在发言中表示，一定要再接再厉，继续努力，向用户交一份满意的答卷。  

    2008年8月8日上午，安徽省农行耿志强处长；六安市分行任传勇经理；舒城县支行赵广东行长等领导一行莅临华力考察指导工作。集团董事长常前仓、财务总监常维平、集团办公室主任胡吕俊在华力11楼会议厅接待了领导一行。     董事长代表华力集团向各位领导的到来表示热烈的欢迎，对省、市、县农行几年来给予华力集团的大力支持表示了诚挚的谢意，并希望与省、市、县农行加强合作，进一步巩固已经建立的伙伴关系。随后，集团财务总监常维平向领导介绍了集团的基本情况，汇报了公司近年来所取得的成绩和企业今后的发展方向。     领导一行对华力集团近几年取得的成就给予了充分肯定，并提出了宝贵的意见，对与华力集团的合作表达了积极的意愿。    

胡吕俊、汪平安出席“两岸三地人才高峰论坛暨2008年中华人力资源研究年会”       2008年8月2日至5日，集团人力资源部经理胡吕俊和副经理汪平安应中华人力资源研究会邀请，在无锡出席了“两岸三地人才高峰论坛及中华人力资源研究会年会”。本次论坛由北京大学、无锡市人民政府、江苏省人事厅、中华人力资源研究会等单位主办，北京大学人力资源开发与管理研究中心、无锡市人事局、共青团无锡市委等单位承办了此次活动。论坛共邀请了香港、台湾、澳门及内地大专院校、企业界代表300多人参加论坛。江苏省委常委、无锡市委书记杨卫泽出席开幕式并作了开场主题演讲，北京大学党委常委、副校长岳素兰，江苏省人事厅厅长赵永贤出席开幕式并致贺词，中华人力资源研究会常务副理事长余焯和出席了开幕式。     论坛就新经济条件下的人力资源开发与管理展开了探讨，并收到各方面论文140多篇。华力建设集团人力资源的《民营企业人力资源战略研究》论文，得到了大会组委会的高度认可，并入编大会论文集。在大会分论坛上，集团人力资源部参会人员与国内知名人力资源专家、教授就…

    万福庄园·水仙苑项目自开工以来，各施工单位相继进场，临时站舍、水、电基本到位，并于7月25日顺利通过县规划部门验线。其中，W-2＃楼基础土方已经开挖，由于W－6、7、8、9＃受场地影响，暂不具备开工条件，其余单体开工时间确定为7月26日，合同工期260天。

    2008年7月26日，华力参加了宣城市创元房地产开发有限公司开发项目徽商·领尚花城2#、3#、10#楼工程的投标活动。在众多竞争者中，华力以1689万元的合理报价，成功竞得了工程承建权。该工程总建筑面积17015 m2，为框架结构，工程质量标准为合格，计划于290个日历天完成施工任务。  

    为进一步推进集团制度化建设，及时发现企业发展过程中出现的问题，不断改进和创新工作方法和举措，提升全员的工作能力和水平，7月25日—26日，在华力大厦10楼培训中心举行了为期两天的集团全员述职。参加述职的有集团总部、建筑公司、房地产公司全体员工、物业公司总经理。报告会由集团人力资源部总经理、集团办公室主任胡吕俊主持。此次报告会特邀安徽大学教授、全国著名人力资源管理专家段华洽教授做全程指导。    “我们这次全员述职，希望大家能把自己的心里话讲出来，不需要说大话、空话，改一改官场上‘摆功’的规矩。请大家对照本岗位的责任目标，找差距，查问题，找原因，以便不断改进和提升我们的制度化工作。”董事长常前仓的开场白让参加述职的同志们真正明白了公司企业领导的一片苦心。     述职共分四个阶段进行。述职人员分别对2008年度上半年工作做了认真总结，找出了工作中存在的问题，对下一步的工作目标做了明确的规划。述职报告会气氛热烈，大家对公司制度化建设、企业文化建设、人员培训、经营方向等方面纷纷提出了合理化建议，得到了…